首届全国十佳安保服务公司第三次联谊会在武汉召开

首届全国十佳安保服务公司第三次联谊会在武汉召开

一、首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开(论文文献综述)

李乾坤[1](2019)在《妇联参与社会治理的历史进程及经验研究》文中进行了进一步梳理妇联参与社会治理是将妇女群众的具体利益与党和国家的整体利益结合在一起,在社会领域持续推进妇女解放和发展的重要实践,是国家治理的重要组成部分。在七十年的历史进程中,妇联以马克思主义妇女理论为指导,在党政部门支持下,积极协同社会力量参与社会主义革命、建设和改革阶段的社会治理实践,积累了丰富经验。在深化妇联组织改革、推动妇联参与社会治理创新的关键阶段,系统梳理妇联参与社会治理的历史进程,全面总结妇联参与社会治理的历史经验,既是新时代妇联参与社会治理深化转型的必然要求,也是构建社会治理新格局、推进国家治理现代化的题中之义。因此,对妇联参与社会治理的研究,力争突破现有研究以现阶段的区域性实践和个案为主的局限,以史实为依据,运用相关理论,宏观与微观、历史与现实相结合,从党和国家战略需求的变化、妇联组织的沿革、妇女发展需求的变迁、社会力量的消长等多个层面展开。全文共分为七个部分:第一部分先从探析妇联组织特性和社会治理理念着手,界定妇联参与社会治理的内涵,划定妇联参与社会治理的范围和研究边界,然后梳理归纳与妇联参与社会治理最为密切相关的马克思主义妇女理论、社会性别理论、治理理论的理论沿革和核心观点,阐释妇联参与社会治理的理论依据。第二部分研究新中国成立初期妇联围绕新政权巩固、国民经济恢复发展、从新民主主义向社会主义过渡的社会治理中心任务,统合妇女群众与其他社会力量,构建群防群治的社会治安格局、创建男女平等的新生产秩序、确立新型的婚姻家庭关系以及对妇女进行社会改造的社会治理实践。第三、四部分研究在政治经济形势跌宕起伏的社会主义建设时期和“文化大革命时期”,在参与社会治理的曲折历程中,妇联在组织建设、提升妇女的文化水平和思想觉悟、发动妇女参与各项社会建设、推动家务劳动社会化、为妇女提供劳动保护等方面的重要探索与过失。第五部分研究在改革开放大潮中,妇联遵循党的领导、依法治国和人民当家作主相统一的国家治理总体战略,按照“法制化、科学化、社会化”的治理原则,在建立纵横交错的妇联组织网络,建立健全各项组织制度和协调机制,打造“巾帼建功”、“双学双比”、“文明家庭创建”等多个专题活动品牌,建立确保活动持续开展的长效机制等方面的丰富实践。第六部分研究新时代妇联在党和国家改革发展的新布局中,在全面深化妇联组织改革的基础上,利用经济社会发展催生的各种新资源、新技术,尤其是巾帼志愿者资源和互联网技术,联合社会力量在妇女源头维权和实事化维权、引领妇女群众主动适应经济发展新常态、动员妇女参与社会文明新风培育等方面的新探索。第七部分总结妇联在参与社会治理的历史实践中,在推动妇联组织创新发展,处理与党政部门、其他社会团体、妇女群众等各方社会力量关系,汇聚社会资源、凝聚社会力量,联系、团结、服务、教育妇女群众等方面的历史逻辑和基本经验。总之,妇联作为占我国人口半数的妇女可信赖和依靠的重要群团组织,是沟通党和妇女群众、联合其他社会力量推进国家治理现代化的重要力量。在新中国成立以来的七十年间,妇联参与社会治理的历史主流是既推进了妇联组织的创新发展,满足了各个阶段妇女群众解放发展的需求,又为党的执政地位的巩固和国家治理现代化贡献了巾帼力量,基本上形成了多赢的良性循环;支流是妇联参与社会治理的历史实践一度脱离中国社会发展的实际,也存在“四化”一类的历史遗留问题或体制机制问题。因此,在亟需凝心聚力实现中华民族伟大复兴的攻坚阶段,为了充分激发妇联和妇女群众参与社会治理的活力,以习近平为核心的党中央对新时代的群团改革和社会治理新格局的建构作出了重要部署和指示。历史经验表明,新时代妇联若要更好地承担参与社会治理创新的使命,还需遵循坚持党的领导与发挥妇联组织主动性相统一,坚持理论自信与兼容并蓄地推进理论创新相统一,坚持以妇女群众为中心的工作导向,坚持做好经常性工作与开展专题活动相统一,不断提升妇联参与社会治理的社会协作水平等历史逻辑。

祖翠娟,丁姣姣[2](2013)在《《公关世界》杂志社发展纪实》文中指出19931993年5月,《公关世界》的领导层决定利用杂志这一传播形式,向社会大众传播公关知识理论。在有关领导和部门的大力支持下,首期《公关世界》杂志应运而生。1993年9月,在中国公关协会的支持下,《公关世界》杂志社与北京龙马中外企业家服务公司、珠海国际商务中心在北京长城饭店联合举办了"中外企业家洽谈会"。来自美国、加拿大、印尼和台湾、香港等国家和地区的200多名客商,与国内企业人士洽谈了400多个经济项目,成交金额一亿多元。

赖继年[3](2012)在《留英生与当代中国 ——以回国人员为中心》文中研究表明1877年3月,清政府向英国派出了海军留学生,中国近代留英教育正式起步。民国时期,留英人数增多,规模也不断地扩大,“海军留英”及“庚款留英”是这一时期的特色。新中国成立之初,国家制定了吸引留学生回国的政策,许多留英生在这一政策的影响下回国。建国初期,因为英国在台湾问题上的态度始终与美国一致,所以中国没有与英国建立外交关系,两国之间也没有教育交流活动。1954年6月,中英两国建立了代办级外交关系。1956年,中国向英国派出了3名留学生,新中国的留英教育正式起步。“文革”爆发后,留英教育工作中止。1972年3月,中英两国建立了大使级外交关系,留英教育得以恢复。这一年年底,中国向英国派出了16名留学生。此后,中国每年向英国派出少量留学生,这种状况一直持续到改革开放前。1979年4月17日,31名留学生赴英学习,这标志着改革开放后的留英教育工作正式启动。此后,留英教育进入了一个新阶段。1980年代初,国家通过各种渠道向英国派遣留学生,“中英友好奖学金计划”也应时而生。“中英友好奖学金计划”运行十年,不但为中国培养了人才,而且也改善了中英关系。1986年,国家调整了留学政策,留英生的层次愈加高了,质量得到了保证。1990年代,国家继续向英国派遣留学生,并确立了“支持留学、鼓励回国、来去自由”的留学工作方针。这一时期,留英教育事业稳步发展。进入21世纪后,自费留英生越来越多,成为留英生群体的重要组成部分。与赴英国学习相对应的是留英生回国。留英生回国后参与了社会建设,推动了中国社会的发展。留英生推动了中国高等教育事业的发展。在学科建设方面,他们对传统的专业进行改造,并引进了新的专业,建立了新型实验室和研究所。在高校教学方面,他们编写了新教材,开设了新课程,并采用了新的教学方法和理念。在学术研究方面,他们不断地开拓进取,取得了优异的学术成绩。一些留英生还担任了中国重点大学的校长,他们在各自的学校进行了改革。留英生还推动了中国科技事业的发展。1980年代,中国的经济、教育、文化等正处在恢复发展阶段,科研条件较差,留英生开始了艰苦的科技创业。他们从组建实验室开始,将西方的先进知识引入中国,并发展之。中国的科技水平也逐渐恢复并有所提高。1990年代后,中国的科研条件有所改善,极大地方便了留英生的科技创业。留英生进一步引进新知识、新学科,开拓新的研究领域,取得了许多研究成果。在这一时期,中国科学院推出了“百人计划”,入选“百人计划”的留英生极大地推动了中国科技事业的发展。留英生还在“863”计划、“973”计划及国家重点实验室的建设中扮演了重要角色。科技精英群体——留英院士群体为中国的科技进步做出了杰出贡献。与自然科学领域的留英生一样,人文社会科学领域的留英生也积极向上、开拓进取。他们在哲学、历史学、政治学、社会学、法学、经济学等领域做出了贡献,推动着中国人文社会科学的发展。自主创业的留英生也推动了中国社会的发展。1980年代,一些留英生转变了观念,开始自主创业。1990年代,回国创业的留英生逐渐增多,他们从事的行业多种多样。进入21世纪后,吸引留学人员回国创业的政策不断完善,自主创业的留英生也越来越多。在政府的引导下,留英生创办了许多高科技企业,这些企业大多集中在留学生创业园。社会各界与政府部门对留英生的创业行为进行了评价。留英生在参与社会建设的过程中会遇到一系列问题。主要的问题是:人际关系问题、自主创新环境问题、学术环境问题、创业园融资问题,创业园建设问题、子女上学问题。留英生分析了这些问题产生的原因,并采取措施解决这些问题。

曾蔚[4](2012)在《基于联合风险投资的创业智力资本对企业价值创造的作用机理研究》文中提出知识经济背景下的创业企业通过引入联合风险投资获得财务资本和稀缺的智力资本支持,并有效地运用智力资本是创业企业迅速发展和创造价值的捷径。本文从企业价值内涵出发,运用企业资源、能力、竞争优势等企业价值创造理论,并结合知识理论和风险投资理论等多学科知识,因循理论分析→实证研究→个案剖析的思路,试图从理论到实际和整体到局部的不同角度揭示联合风险投资带来的资源和效率是如何影响创业企业智力资本的价值创造活动,挖掘创业企业价值和竞争优势的形成的深层次原因。论文首先阐述了企业价值创造和智力资本基本理论,并对该领域的国内外研究现状作了评述,以企业价值创造的“驱动因素→竞争优势→企业绩效→企业价值”过程模型作为研究的理论基础框架;对联合风险投资进行界定,描述我国联合风险投资的发展状况,对联合风险投资动因的研究现状进行评述,指出知识经济背景下的创业企业对于联合风险投资所带来各方面资源现实而迫切需求恰恰可能是被以往学者忽略的重要动机。从创业企业特点出发分析创业企业价值的来源,通过对传统MM理论框架下企业内在价值模型变形改良,分析了创业智力资本对企业价值构成因子的作用途径,进而探讨了创业智力资本要素及其交互协同对企业价值创造的作用机理,并构建了创业智力资本要素价值过程模型。在总结联合风险投资主要表现形式的基础上,分析了联合风险投资的动因;建立了联合风险投资价值溢出数理模型,分析其微观机理;根据创业企业不同生命周期阶段下融资和企业关系网络特点,探讨了智力资本对企业价值创造的贡献,以及联合风险投资在其过程中所发挥的作用;通过构建过程模型,进一步探究联合风险投资导入创业智力资本并创造企业价值的超循环机理。在理论研究基础上,以风险投资活动极其活跃的创业板上市公司作为实证研究的对象,选取2010年12月31日以前在创业板上市的153家企业IPO和财务数据,首先进行了风险资本对创业板上市企业的IPO和业绩表现影响的实证研究,结果证明风险投资因素对创业企业价值创造具有一定的促进作用;接着,采用改进的智力增值系数VAIC法,针对不同风险投资背景下的创业企业就本研究所建立的智力资本要素价值概念模型,采用相关分析和多元回归分析方法进行实证研究,结果表明:衡量企业价值创造的财务绩效和市场价值指标之间存在相互印证关系,智力资本对企业的财务绩效和市场价值均有直接影响。在理论研究和实证研究基础上,对借助联合投资迅速发展,并成功运用智力资本创造企业价值的高科技创业企业——同洲电子的案例进行了深入剖析,从实践操作层面提供了可借鉴的方法和思路。

本刊编辑部[5](2009)在《保安之家 肩负起行业协会的重任》文中研究表明保安之家,暖暖流动行业温情。中国保安协会成立15年来,一直努力团聚全国保安力量,引领行业繁荣发展,取得了很多可喜的成绩。《保安服务管理条例》颁布施行后,对协会的职责进行了明确规定,协会今后的工作方式和管理方式都将发生与时俱进的改变。过去的辉煌已成历史,新的里程碑正在树立。在新的形势下,协会必将上下求索,为依法开展保安服务行业的自律活动做出自己更大的努力。

杨辉,许建平,林岳平,刘洪雨,马剑[6](2008)在《南京、泉州、深圳宝安三地保安服务公司调查纪实》文中认为 发展中的南京市保安服务总公司公司现状锐意进取不断取得突破南京市保安服务总公司于1987年4月经市人民政府批准成立,是在市公安局统一领导和管理下的国有独资企业。2003年12月市保安服务总公司进行了体制改革,由事业性质改为企业性质。服务范围包括人防服务、技防、安检服务、大

丁邦国,陈中元,曹晓敏[7](2008)在《安徽黄梅戏学校大事记(1956-2008)》文中研究说明◆1956年◆9月,"安庆市黄梅剧团演员训练班"正式对外招生,月底进行了专业考试。10月上旬,公布录取首批学员名单13人。11月29日,训练班学生报到入学,校址设在安庆市高级工读学校(六中)内,杨静芝同志为训练班主任。张慧聪、周培义、凌祖培为首批主要教师。

王玺[8](2007)在《齐聚蓉城,共商保安发展大计》文中研究说明全国各地67名常务理事出席中国保安协会第三届理事会第三次常务理事会——冬季的川西平原,碧水盈盈,翠绿依旧。11月28日,中国保安协会第三届理事会第三次常务理事会在四川省成都市召开。中国保安协会会长罗锋,公安部治安管理局副局长、中国保安协会副会长马维亚,中国保安协会副会长戴思鸿、谢平,中国保安协会秘书长黄学锋等领导出席了会议,来自全国保安系统的67名常务理事参加了会议。

王玺[9](2004)在《首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开》文中研究指明

吴倩[10](2003)在《齐鲁大地保安情——访山东省淄博市保安服务总公司》文中提出

二、首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开(论文提纲范文)

(1)妇联参与社会治理的历史进程及经验研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
引言
    一、选题背景与依据
    二、研究现状和目标
    三、研究思路与方法
    四、研究意义
    五、研究创新点与不足
第一章 妇联参与社会治理的基本概念与相关理论
    一、基本概念界定
        (一)妇联组织
        (二)社会治理
        (三)妇联参与社会治理
    二、相关理论
        (一)马克思主义妇女理论
        (二)社会性别理论
        (三)社会治理理论
第二章 妇联参与社会治理的良好开端(1949-1956)
    一、妇联的全面组建与女界的初步统合
        (一)妇联组织体系的初创
        (二)妇联的组织统合
    二、妇联参与创建社会新秩序的行动
        (一)发动妇女构建群防群治的社会治安格局
        (二)参与创建男女平等的新生产秩序
        (三)参与确立新型的婚姻家庭关系
    三、妇联参与改造妇女的初步实践
        (一)劳动光荣理念下对妓女身份的重塑
        (二)抗美援朝运动中对妇女爱国观的培育
        (三)识字学习运动中对妇女的文化政治教育
    本章小结
第三章 妇联参与社会治理的曲折探索(1956-1966)
    一、妇联组织的曲折发展
        (一)妇联组织名称的统一
        (二)妇联组织制度的改进
        (三)妇联团体会员的收缩与发展
        (四)妇联基层组织的整顿波折
    二、妇联参与社会治理的实践探索
        (一)动员妇女参加社会劳动
        (二)大规模开展妇女扫盲运动
        (三)培育妇女群众集体观
    三、妇联初步纠正“左倾冒进”错误的举措
        (一)加强对妇女的劳动保护
        (二)参与整顿托幼组织
        (三)参与整治婚姻乱象
    本章小结
第四章 妇联参与社会治理的中断与初步恢复(1966-1976)
    一、妇联组织的全面解体与初步恢复
        (一)妇联组织的逐步解体
        (二)妇联组织的初步恢复
    二、妇联对社会治理的有限参与
        (一)参与推进男女同工同酬
        (二)发动妇女参与“农业学大寨”
        (三)协助托幼组织的恢复整建
    本章小结
第五章 妇联参与社会治理的新发展(1977-2012)
    一、改革开放新时期妇联组织的迅速发展
        (一)妇联组织制度体系的建立与发展
        (二)妇联团体会员的迅速扩展
        (三)妇联基层组织建设的持续推进
    二、新时期妇联参与社会治理的新格局
        (一)多层次推动妇女与经济社会同步发展
        (二)全方位维护妇女合法权益
        (三)多方面推进对妇女的综合教育
    本章小结
第六章 妇联参与社会治理的深化转型(2012-2018)
    一、新时代妇联参与社会治理的新机遇
        (一)习近平的社会治理新理念新布局
        (二)群团改革背景下妇联组织发展的新需求
        (三)社会主要矛盾转变与中国妇情新样态
    二、新时代妇联组织的深化改革
        (一)妇联组织各项制度的全面整建
        (二)妇联组织体系的系统化改革
    三、新时代妇联组织参与社会治理的新实践
        (一)引领妇女主动适应经济发展新常态
        (二)维护妇女合法权益的新作为
        (三)动员妇女参与培树社会文明新风尚
    本章小结
第七章 妇联参与社会治理的基本经验
    一、坚持党的领导与充分发挥妇联组织主体性相统一
    二、坚持理论自信与兼容并蓄地推进理论创新相统一
    三、坚持以妇女群众为中心的工作导向
    四、坚持做好经常性工作与开展专题性活动相统一
    五、不断提升妇联参与社会治理的社会协作水平
结语
参考文献
后记
在学期间公开发表论文及着作情况

(3)留英生与当代中国 ——以回国人员为中心(论文提纲范文)

中文摘要
Abstract
绪论
    第一节 选题缘起及研究意义
    第二节 研究现状
    第三节 研究思路及研究方法
    第四节 概念辨析与界定
第二章 改革开放前的留英教育
    第一节 晚清时期的留英教育
        一、 海军留英教育
        二、 其他留英教育
    第二节 民国时期的留英教育
        一、 北洋政府时期的留英教育
        二、 南京国民政府时期的留英教育
    第三节 建国后至改革开放前的留英教育
        一、 建国初期留英生回国
        二、 留英教育的基本情况
        三、 留英生群体分析
    第四节 小结
第三章 改革开放后的留英教育
    第一节 留英教育工作的启动
        一、 邓小平的指示及新时期留学工作的启动
        二、 首批留英生的派遣
    第二节 留学政策的演变
        一、 中国公派留学政策的演变及中英教育交流与合作政策的演变
        二、 英国的外国留学生政策及吸引留学生的措施
    第三节 留英教育的基本情况
        一、 留英教育的演变
        二、 留英学生统计
        三、 留英生的学习与生活
    第四节 小结
第四章 “中英友好奖学金计划”的执行——兼述典型的留英生群体
    第一节 “中英友好奖学金计划”的启动
        一、 “中英友好奖学金计划”的启动背景
        二、 包玉刚与“中英友好奖学金计划”的启动
    第二节 “中英友好奖学金计划”的实施
        一、 “中英友好奖学金计划”留英生的选派
        二、 留英生群体分析
        三、 留英生的留学生涯
    第三节 “中英友好奖学金计划”的影响
        一、为中国培养了大批的优秀人才(正是这些人才提高了中国的科研水平,推动了中国高等教育事业及社会经济的发展)
        二、创造了一个全新的留学教育模式(为以后留英教育提供了经验,加强了华人华侨的联系,发展了中英关系)
    第四节 小结
第五章 留英生与中国的高等教育
    第一节 高等院校留英生群体分析
        一、 高等院校留英生回国原因分析
        二、 高等院校留英生情况介绍及其专业分析
        三、 高等院校留英生的群体特征
    第二节 留英生群体与高校发展
        一、 留英生与学科建设
        二、 留英生与高校教学
        三、 留英生与学术研究
    第三节 留英生与大学管理
        一、 留英回国的大学领导
        二、 留英校长与高校改革
    第四节 小结
第六章 留英生与中国科技
    第一节 留英生群体的科技创业
        一、 1980 年代的科技创业
        二、 1990 年代以后的科技创业
    第二节 留英生的重要科技角色
        一、 留英生与“863”计划
        二、 留英生与“973”计划
        三、 留英生与国家重点实验室建设
    第三节 两院院士中的留英生
        一、 具有留英背景的院士群体统计
        二、 留英院士的科技贡献
    第四节 小结
第七章 留英生与人文社会科学
    第一节 人文社会科学领域的留英生
        一、 留英生学科统计分析——以学科排名靠前的大学为中心
        二、 部份优秀留英生分析
    第二节 人文社会科学领域留英生的成就
        一、 经济学与法学
        二、 历史学与社会学
        三、 哲学、文学及其它学科
        四、 留英生与当代艺术
    第三节 小结
第八章 留英生创业
    第一节 留英生的创业轨迹
        一、 留英生的早期创业
        二、 留英生创业的新时期
    第二节 创业园中的留英生
        一、 深圳留学生创业园中的留英生
        二、 中关村留学生创业园中的留英生
        三、 其它留学生创业园中的留英生
    第三节 三个典型的留英创业者
        一、 张欣:优秀的留英创业人员
        二、 沈锟:回国卖鸡的留英双硕士
        三、 隋涛:一般的留英创业者
    第四节 留英生创业的评价
        一、 社会评价
        二、 政府评价
    第五节 小结
第九章 留英生面临的问题及其对策
    第一节 高校与科研机构留英生面临的问题及其对策
        一、 高校与科研机构留英生面临的人际关系问题及其对策
        二、 高校与科研机构留英生面临的自主创新环境问题及其对策
        三、 高校与科研机构留英生面临的学术腐败问题及其对策
    第二节 自主创业留英生面临的问题及其对策
        一、 自主创业留英生面临的融资问题及其对策
        二、 自主创业留英生面临的创业园建设问题及其对策
    第三节 留英生面临的其它重要问题及其对策
        一、 留英生子女就学问题及其对策
        二、 留英生待业问题及其对策
    第四节 小结
第十章 结语
参考文献
致谢
附录
个人简历及在学期间的主要科研成果

(4)基于联合风险投资的创业智力资本对企业价值创造的作用机理研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第1章 绪论
    1.1 研究背景
        1.1.1 知识经济的兴起
        1.1.2 企业价值构成的变化
        1.1.3 创业企业与风险投资的发展
    1.2 研究的目的和意义
    1.3 研究内容与研究框架
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究框架
    1.4 研究方法
第2章 相关理论和研究综述
    2.1 企业价值创造理论和研究综述
        2.1.1 企业价值的类型
        2.1.2 企业价值创造理论
        2.1.3 企业价值创造的驱动因素
    2.2 智力资本理论和研究综述
        2.2.1 智力资本的内涵
        2.2.2 智力资本的企业价值创造特征
        2.2.3 企业智力资本要素价值模型
        2.2.4 智力资本测量评价方法
        2.2.5 智力资本和企业价值创造实证研究综述
    2.3 联合风险投资理论和研究综述
        2.3.1 风险投资和联合风险投资的界定
        2.3.2 联合风险投资的发展现状
        2.3.3 联合风险投资动因研究现状及其评述
第3章 创业智力资本对企业价值创造的作用机理
    3.1 创业企业的特点及其对企业价值来源的影响
    3.2 创业智力资本对企业价值创造的作用途径
    3.3 创业智力资本要素对创业企业价值创造的作用
        3.3.1 创业企业智力资本要素的结构及其界定
        3.3.2 创业人力资本对创业企业价值创造的作用
        3.3.3 创业结构资本对创业企业价值创造的作用
        3.3.4 创业创新资本对创业企业价值创造的作用
        3.3.5 创业关系资本对创业企业价值创造的作用
        3.3.6 创业智力资本与财务资本协同对企业价值创造的作用
        3.3.7 智力资本要素之间交互协同对智力资本价值创造的作用
    3.4 创业企业智力资本要素价值模型
第4章 联合风险投资对创业智力资本创值的作用机理
    4.1 联合风险投资的主要形式
    4.2 联合风险投资的动因
    4.3 联合风险投资价值溢出机理
        4.3.1 联合风险投资价值溢出的现象与内涵
        4.3.2 联合风险投资价值溢出的机理
    4.4 联合风险投资对创业智力资本的导入及创值超循环机理
        4.4.1 创业企业不同生命周期的融资特点
        4.4.2 联合风险投资在创业企业网络关系建设中的作用机理
        4.4.3 不同生命周期阶段智力资本对企业价值贡献和风险投资的作用
        4.4.4 联合风险投资导入创业智力资本创造企业价值的机理
        4.4.5 联合风险投资与创业企业价值创造的超循环机理
第5章 创业智力资本与企业价值创造的实证研究
    5.1 创业资本对创业企业的IPO和业绩表现影响的实证研究
        5.1.1 样本选择和数据来源
        5.1.2 变量定义
        5.1.3 实证方法
        5.1.4 实证研究结果
        5.1.5 实证结果分析及启示
    5.2 不同风险投资背景下创业智力资本与企业价值创造的实证研究
        5.2.1 改进的智力增值系数VAIC法和变量定义
        5.2.2 描述性统计和相关分析
        5.2.3 不同风险投资背景下企业市场价值与财务绩效的回归分析
        5.2.4 不同风险投资背景下企业财务绩效与智力资本回归分析
        5.2.5 不同风险投资背景下企业市场价值与智力资本回归分析
        5.2.6 实证研究结果
        5.2.7 实证结果分析及建议
第6章 同洲基于联合风险投资的创业智力资本创值实践
    6.1 同洲电子发展历程
    6.2 联合风险投资成功导入智力资本,产生正向价值溢出效果
    6.3 同洲电子运用智力资本创造企业价值的实践
        6.3.1 人力资本的实践创造企业价值
        6.3.2 结构资本的实践创造企业价值
        6.3.3 创新资本的实践创造企业价值
        6.3.4 关系资本的实践创造企业价值
    6.4 改进的VAIC法在同洲电子的检验
第7章 研究结论与展望
    7.1 主要研究结论
    7.2 研究主要的创新点
    7.3 研究局限和进一步研究的方向
参考文献
附录
    附录一:实证研究变量定义及相关公式
    附录二:同洲电子的发展历程
攻读学位期间主要研究成果
致谢

(8)齐聚蓉城,共商保安发展大计(论文提纲范文)

以十七大精神为统领,改革创新,继往开来
献计献策共谋发展

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众人划浆撑大船企业文化聚精神
一分钟价值引思考队伍管理见真招
机遇与困难同在创新发展全盘活

四、首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开(论文参考文献)

  • [1]妇联参与社会治理的历史进程及经验研究[D]. 李乾坤. 东北师范大学, 2019(09)
  • [2]《公关世界》杂志社发展纪实[J]. 祖翠娟,丁姣姣. 公关世界, 2013(12)
  • [3]留英生与当代中国 ——以回国人员为中心[D]. 赖继年. 南开大学, 2012(06)
  • [4]基于联合风险投资的创业智力资本对企业价值创造的作用机理研究[D]. 曾蔚. 中南大学, 2012(12)
  • [5]保安之家 肩负起行业协会的重任[J]. 本刊编辑部. 中国保安, 2009(11)
  • [6]南京、泉州、深圳宝安三地保安服务公司调查纪实[J]. 杨辉,许建平,林岳平,刘洪雨,马剑. 中国保安, 2008(11)
  • [7]安徽黄梅戏学校大事记(1956-2008)[J]. 丁邦国,陈中元,曹晓敏. 黄梅戏艺术, 2008(03)
  • [8]齐聚蓉城,共商保安发展大计[J]. 王玺. 中国保安, 2007(12)
  • [9]首届全国十佳保安服务公司第三届联谊会在武汉召开[J]. 王玺. 中国保安, 2004(01)
  • [10]齐鲁大地保安情——访山东省淄博市保安服务总公司[J]. 吴倩. 中国保安, 2003(05)

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首届全国十佳安保服务公司第三次联谊会在武汉召开
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