一、公司治理重在完善监事会制度（论文文献综述）
姜付秀,王莹[1]（2021）在《国有企业公司治理改革的逻辑：从国家治理到公司治理》文中提出公司治理是国家治理的微观基础和重要组成部分。作为顶层设计的国家治理理念对于微观层面国有企业的公司治理改革具有指导和引领作用。借鉴全面深化改革总目标思想,本文指出现阶段国有企业公司治理改革的目标应为"完善和发展中国特色国有企业公司治理制度,推进国有企业公司治理体系和治理能力现代化。"为了有助于实现这一宏伟目标,本文就中国特色的国有企业公司治理理论进行了一定的构想,进而分析和探讨了国有企业公司治理体系和治理能力现代化的具体体现和实现路径。本文在丰富公司治理理论的同时,对新时代国有企业公司治理改革实践亦具有重要启示意义。
杜方正[2]（2020）在《我国国有企业刑事合规制度研究》文中研究指明我国国有企业面对刑事法律风险防控的现实难题,在犯罪论实践上的首要反应,当属建立企业层面的刑事合规管理体系。上位法需求、合规制度的来源构成与行政监管要素是当前国有企业刑事合规制度的现实境遇。合规文本模式导致刑事合规风险识别的形式化、有效合规判定基准偏离刑事合规的预设轨迹以及法律程序性障碍影响刑事合规目的判定是国有企业刑事合规制度适用的主要问题。刑事合规本质上是由国家与企业出于保护企业合法权益之共同目的,采取的刑事实体、程序性及企业内部风险控制手段在内的各项管理运行机制与措施。建构与完善企业合规制度是维护企业正常生产经营与实现内部治理的潜在要求。国有企业开展刑事合规管理有着天然的法理基础与实践来源。风险刑法理论、情境预防理论以及刑法治理模式理论成为国有企业刑事合规研究不可或缺的理论依据。国家法层面的刑事合规、国有企业层面的刑事合规以及国资监管层面的刑事合规是国有企业三阶层刑事合规基本分类。国有企业刑事合规的必要性在于,国有企业是最为重要的合规主体,具有明显的法律拟制属性,刑事合规具有法治国企建设的内生动力。国有企业刑事合规的价值取向在于实现犯罪预防的目的。实现现代企业治理则属于国家和企业共同的价值目标。刑事合规制度的风险防控既力求避免国家法层面的刑事法律风险,也对企业层面的刑事合规风险识别与评估设置必要“警戒线”,不断探索适合自身的基础路径与合规风险传导机制。准确识别与评估刑事合规风险是国有企业刑事合规管理的关键。刑事合规风险的识别与评估以审计监督、监察监督与专项合规管理为基础路径,主要针对商业活动与生产经营中的贪污贿赂型刑事合规风险、职权型刑事合规风险与经营型刑事合规风险。在刑事合规风险传导基理上,刑事合规管理体系是刑事合规传导阻断机制的基准阀门,刑事合规风险传导具有不确定性与跳跃性的基本特性。常规型刑事合规风险传导与突发型刑事合规风险传导共同构成了国有企业刑事合规风险传导的标准化模式。国有企业刑事合规管理的行政监管逻辑起点体现在行政监管与刑事合规的零和博弈,两者难以调和的矛盾成为合规管理首要面对的难题。行政和解的引入具有法定意义结案机制的参考价值,是有效刑事合规前置径路的必经环节,更是刑事合规立足长远的借鉴之策。国有企业刑事合规管理的行政监管逻辑构造则表现于对国有企业多重风险治理体系的反思。毫无疑问,国有企业刑事合规上的突破与进展,必然需要对现有的刑事合规管理架构进行必要的整合与改造,创设与组建统一的综合性合规部门,统筹管理国有企业风险防控事项;合理协调监察与刑事合规职能关系,突出合规的前置刑事合规风险防控特征;突破西方产权理论束缚,完善国有企业高级管理人员特殊合规激励政策机制;突破反腐败、反欺诈和反贿赂刑事合规领域,以刑事罪状论构建刑事合规职能视阈。刑事合规制度是否有效且得到充分地遵守与执行,关键在于合规管理运行机制的有效与否。国有企业刑事合规管理的有效证成既遵循一般企业合规的客观规律,无一例外地围绕保证企业实现合法合规经营为根本目标。国有企业刑事合规制度的有效性证成紧紧围绕刑事合规制度正当化与刑事合规制度的开放性展开。流于形式的刑事合规管理更是对企业有限管理资源的浪费与实质阻碍。正在走向成熟与完善的国有企业刑事合规管理应当力求在法律逻辑与司法实践中回避“故步自封”与“因循守旧”。作为迅速发展的一门科学,刑事合规需要有“海纳百川”之气度和“兼容并蓄”的气魄,敢于尝试、能够突破,于正当化基础之上实现刑事合规制度的“行稳致远”。国有企业刑事合规旨在建立以反腐败、反贿赂为中心的重点领域合规管理与合规制度体系。通过引入预防商业贿赂合规失职罪的法律适用,反商业贿赂立法应坚持主体身份的一致性、合规体系的衔接性与资产保护的平等性等基本要素,以非自愿的排除性、出罪功能的自治性与追诉权的裁量性等维度构建刑事合规出入罪机制。刑事合规激励制度是国有企业建立与完善合规制度与体系的动因,也是“宽严相济”刑事政策在合规管理体系上的程序性展现。提倡依托行政与刑事合规激励新机制,激发“先行先试”国有企业在实现合规管理有效性与风险防控上有所突破与日臻完善,为全面推行企业合规制度奠定坚实环境基础与提供行动范本。
陈贇[3]（2020）在《论国有企业监管制度》文中研究表明国有企业具有一些独特属性,对其监管尤为重要。虽然,我国不断地改进、优化国有企业监管体制,不断加强内部控制建设,但在微观层面上,各级相关人员对国有企业监管问题的重视不够。国有企业监管需要多管齐下,从微观角度讲,需要从以下几方面完善:重视财务人员职业道德建设;完善内控体系,强化国有企业领导人管人管资产担子;国有股东派驻监事要抓工作重点。
邢伟[4]（2020）在《“农村所有权人集体”制度研究》文中提出当前,农村集体产权制度改革中普遍存在以下问题:集体资产股权流转过程中权利边界模糊、交叉,影响部分权能实现;所有权缺位、虚化、弱化,行使主体不明确,造成集体资产流失;部分权能流转范围受限,流转市场不完整,有偿退出难,抵押担保难;农村宅基地、承包地“三权分置”中权属杂糅,财产性权能流动性低,财产性权益难以充分实现,与改革目标相违背;农村集体经营性资源资产产权范围不明,行权主体缺位,管理机制不畅,导致合作制性质不明,股份制作用发挥不畅;农村集体公益性资源资产界定不明、权属缺失,公益性功能发挥不充分,存在管理空白。以上这些问题在不同地区不同程度普遍存在,严重制约着改革进程,阻碍着产权各要素权能的充分实现,影响着农村发展效果和治理效能。本文共分八个部分,第一部分导论,重点阐释本文选题背景与意义、理论综述、研究框架与内容、研究方法以及创新点与不足。第二部分“中国农村土地产权制度变迁”,以农村集体所有制为基础,论述农村所有权、承包权（资格权）、经营权（使用权）、经营性资源资产产权、公益性资源资产产权等相关概念,结合建国后各个时期农村产权制度过程进行深入剖析。第三部分“农村集体产权制度改革存在的问题”,依托河北省部分地区农村产权制度改革现状,结合全国各地改革情况,深入剖析产权制度改革中存在的现实困境与问题。第四部分“‘农村所有权人集体’制度设计”,探索建立“农村所有权人集体”,分别负责行使农村承包地、宅基地、公益性资源资产和经营性资源资产的所有权人权能。第五部分“‘农村所有权人集体’实施主体”,构建与新时代乡村治理模式相适应的“农村集体产权行权模式”。第六部分“科斯定理视角下农村所有权人集体成本-效益分析”,用法经济学方法对“农村所有权人集体”进行全面剖析。第七部分“完善农村集体产权制度改革的思考”,以期实现细化各项权能、明晰产权归属、严格产权保护、顺畅产权流转目标。第八部分“结论”,回答了在导论部分提出的、本文致力于研究和解决的问题。本文在研究过程中,注重以土地为主要内容的农村所有资源资产进行了系统梳理,根据不同资源资产的形态、功能、使用方式以及产权构成、行权模式,将其划分为承包地、宅基地、集体经营性资源资产和集体公益性资源资产四种类型。在坚持农村集体制度不变、农村土地集体所有权底线不变、农村所有权人集体固定不变基础上,剥离土地承包权、宅基地资格权、经营性资源资产股东权、公益性资源资产管理权中所包含的身份性权能,在分权基础上将包含身份属性的权能（成员权）统一归位于所有权,形成所有权权利组织体,即“农村所有权人集体”。根据不同资源资产性质及其权能构成,分别搭建由不同成员组成的“农村承包权人集体”“农村资格权人集体”“农村股东成员集体”和“农村全体农户集体”,分别行使农村承包地、宅基地、经营性资源资产和公益性资源资产的所有权权能和身份权权能。以此为基础,重新构建“农村集体产权行权模式”。在农村集体所有权现行模式向“农村所有权人集体”转换过程中,严把“目标层+准则层+决策层”三大环节,统筹宏观设计与微观运行,找寻出一条可以最大限度明晰产权界限、充分发挥产权权能、实现要素市场化配置的运行体系,将制度优势转化为提升农业农村现代化的乡村治理效能。
张雯迪[5]（2020）在《村镇银行公司治理法律制度研究》文中研究表明为了带动农村地区经济发展,2006年,银保监会颁布了《关于调整放宽农村地区银行业金融机构准入政策更好地支持社会主义新农村建设的若干意见》,“村镇银行”这个名词首次出现在大众视野。随后,2007年全国第一家村镇银行面世,打响了村镇银行发展的第一枪,也得到了社会的积极响应,并经过13年的发展闪耀出熠熠光辉。村镇银行作为我国县级以下区域中十分重要的法人银行机构,从2006年第一个有关村镇银行的文件发布,便在全国上下刮起一阵“村镇银行”的热风,村镇银行发展速度一直很迅猛,目前已经成为数量多、规模小、区域化、服务客户最基层、支农促农特色突出的“微型银行”,为帮助实施县域普惠金融、助力精准扶贫以及服务三农发挥了巨大作用。但在快速发展的过程中,村镇银行的弊端也不断表露出来,例如:主发起行制度下引发的股权高度集中、组织架构不够完善、风险防控手段不够科学合理等问题,不难看出,致使这些病垢出现的主要原因为,当前的村镇银行公司治理法律制度不够完善。所以,如何构建科学、合理、可行的村镇银行公司治理法律制度是保证村镇银行健康运行的重中之重。本文将以“村镇银行公司治理法律制度研究”为题,立足于目前我国村镇银行公司治理的发展状况,从村镇银行公司治理当前存在的问题入手,结合国外类似金融机构的优质经验和实践成果,探求如何在我国构建科学合理的村镇银行公司治理法律体系。首先,笔者从村镇银行公司治理的基本理论切入,介绍与其相关的概念,即村镇银行的概念和公司治理的概念,其中对于村镇银行概念的介绍从三个层面展开:定义、特点和法律性质,对于公司治理的概念从定义和研究对象两个方面进行展开,并说明村镇银行的主要特征。与此同时,分析其与一般商业银行有何差异,通过对比发现对于村镇银行的公司治理应特别注意哪些方面,并提出若对村镇银行公司治理法律问题进行改善将会给村镇银行发展带来怎样的优势。其次,总结我国村镇银行公司治理的现状并找出问题所在,对于村镇银行公司治理的现状主要围绕相关法律法规体系、村镇银行公司治理中的股权结构、组织架构、风险调控进行介绍,通过分析找到其中的缺陷,例如:权威性和针对性不够导致的立法不完善;由主发起行制度而引发的股权结构高度集中;基于相关规定和现实情况导致的公司治理组织结构不合理,即董事（会）、监事（会）、高级管理层以及专门委员会的设置及履职缺陷;公司抗风能力不足;激励约束机制缺位或不起作用等问题。再次,就目前基于2018年银保监会发布的《关于开展投资管理型村镇银行和“多县一行”制村镇银行试点工作的通知》刚刚成立的全国首家投资管理行作出介绍,发现其优势及此次改革带来的重大意义。然后,通过对比与我国村镇银行类似的国外农村金融机构,主要围绕美国的社区银行、澳大利亚的Bendigo社区银行、孟加拉国的格莱珉银行三个国家的“村镇银行”展开,通过研究找出我国可以借鉴的地方;最后,从相关法律体系、股权结构、组织架构、激励约束机制和风险管理等角度提出完善建议,以保障村镇银行未来的健康有序发展。由于村镇银行本就属于金融类公司,所以如果要让村镇银行健康可持续发展就必须要有完善的公司治理法律体系。因此,为了使村镇银行永葆生机,使其发挥支农促农的重要作用,我们一定要高度重视村镇银行公司治理的法律制度建设。
曹书铭[6]（2020）在《公司治理结构对企业绩效的影响研究 ——基于中小企业板制造业上市公司的实证分析》文中研究表明随着科技的进步和社会经济的发展,中小企业现已成为我国社会经济发展中不可缺少的一部分了,如何建立合理的公司治理结构以实现经济利润的最大化成为一个重要的课题。目前理论界对于公司治理结构和企业绩效的关系研究有很多,对于良好的公司治理结构范式,由于受到研究对象的差异、衡量指标的不同以及特定市场环境的限制等诸多因素的影响,理论界并未得到一致的研究结果。虽然我国目前大多数中小企业都已经建立了自己的公司治理结构,但是这些公司的绩效水平却是参差不齐、各不相同。那么,究竟什么样的公司治理结构会有利于企业绩效的提高?哪些治理结构因素进行有效的组合,可以带来企业的高绩效?文章以中小板制造业上市公司作为样本来源进行探讨。文章以沪深A股中小板制造业上市公司作为研究对象,所需要的相关数据信息取自于企业年度报表、公司公告、公司章程、财经资讯数据库等,文中缺失的数据则使用手工查询获得,并对所获得的数据进行了归纳和整理。文章按照确定的标准,最终选择了316家中小板制造业上市公司作为实证分析的研究对象。通过相关的理论梳理和实证分析,得出“股权结构—董事会及监事会结构—管理层激励”的公司治理结构框架,并在股权结构方面设置“国有股、流通股、法人股、第一大股东持股比例、第二至第十大股东持股比例”五个二级指标,在董事会及监事会治理结构方面设置“董事会规模、独立董事比例、监事会规模”三个二级指标;在管理层激励方面,设置“管理层激励”一个二级指标。而对于因变量企业绩效,文章采用因子分析法得出的综合绩效得分进行表示。首先,文章采用文献分析法,对公司治理、公司治理结构和企业绩效的基本内容以及公司治理结构与企业绩效的关系进行了归纳,然后结合公司治理相关理论,对中小板制造业上市公司的治理结构、企业绩效以及这两者的关系进行分析,为后文提出研究假设奠定了理论基础。其次,文章采用因子分析综合评价的方法和回归分析的方法作为实证研究手段。文章研究处理数据所用到的软件主要是SPASS17.0。经过数据收集、变量选取、相关性分析、回归分析等,最终得出如下结论:（1）在股权结构方面,国有股比例较低时,公司有很大的自主经营管理权,可以实现资源的有效配置,增强企业的市场竞争力,从而提升公司的财务绩效水平。（2）在董事会及监事会结构方面,董事会规模较小、独立董事占比较高时,可以提高决策效率,加强监督,从而使得中小板制造业上市公司企业绩效提高。（3）在管理层激励方面,管理层激励与公司财务绩效有显着的正相关关系,说明在激励机制方面,管理层激励是影响企业绩效的最重要因素。最后,文章结合实证分析结果和上述结论,对完善中小板制造业上市公司的治理结构提出相关建议。在股权结构方面,应集分适当,保持股权相对集中;在董事会及监事会结构方面,应权责分明,充分发挥独立董事的作用;在人员任用方面,应坚持德才兼备、以德为先;在管理层激励方面,应坚持物质和精神激励相结合。希望通过文章的研究可以对中小板制造业上市公司企业制度的建立和完善有所帮助,同时也希望能对我国其他产业及其相关企业的发展起到一定的帮助作用。
卜雯[7]（2020）在《基于COSO框架的X公司内部控制优化研究》文中认为民营企业作为我国国民经济的重要组成部分,以管理体制和经营管理模式的灵活性着称并活跃在市场经济中。民营企业大多具有产权结构单一和内部人控制等特点,但是随着市场竞争的日益激烈和监管制度的不断规范,其面临的市场风险和财务风险越来越大,对其自身的管理也提出了较高的要求。因此民营企业需要从提高治理能力入手,高度重视内部控制,借助内部控制理论及管理方法对症下药,助力提升民营企业内部控制的有效性和现代化管理水平。2013年COSO委员会发布的《内部控制——整合框架》,使得内部控制5要素与17项核心原则更为紧密地相互关联、相互呼应,对企业实施内部控制,强化公司治理,提高内部控制监督力度有着重要指导意义。本文依据COSO 2013框架,以X公司这一民营企业为研究对象,运用理论研究法、案例研究法、专家打分法、层次分析法以及模糊综合评价法对X公司内部控制进行分析并发现其存在的问题,进而提出优化建议,帮助其完善内部控制体系。论文构建了X公司内部控制评价体系,结合COSO 2013框架和X公司的实际情况设计了三级评价指标,并在此基础上,设计了X公司内控现状调查问卷和指标权重专家咨询表。通过分析专家对X公司内控现状和指标权重的评价结果,运用层次分析法对三级评价指标权重进行了确定,并结合模糊综合评价法对X公司的内部控制评价体系进行了综合评价,进而基于评价结果对X公司在内控五要素方面存在的问题进行了深入分析和归纳。基于以上具体的研究分析,针对X公司内部控制和经营管理中存在的问题,提出了具体的有针对性的优化建议,包括完善与优化内控环境、建立完备有效的风险管理机制、改进控制活动、提高信息与沟通的效率以及完善内部控制监督机制等。通过对X公司内部控制优化的研究,有助于提高X公司内部控制的水平和有效性,增强其风险防范能力,提高其经营管理效率,促进其健康发展,同时也为其他民营企业开展内部控制工作提供了一定的参考与借鉴。
朱珊珊[8]（2020）在《国有企业监督制度的困局与策略》文中认为党的十八大以来,国有企业监督制度改革经历了监督职能从虚到实、派驻巡视监督机构从无到有、监督队伍从弱到强、监督制度从单一到多元四大转变,为推动国有企业改革发展提供了重要保障。当前国有企业监督制度运行仍存在外部监督制度不尽完善、内设监事会制度与新形势变化要求不相适应、分类差异化监管制度有待探索构建、多头重复监督难以形成有效监督合力等问题。因而,完善具有中国特色的国有企业监督制度,就必须健全国有企业分类监督制度、重建以内设监事会为核心的国有企业内部监督机制,探索推行外派纪委书记兼任监事会主席模式,构建党委领导下的国有企业"大监督"格局,以切实提升国有企业监督工作的权威性、独立性和有效性。
张岸[9]（2019）在《S农村商业银行内部治理问题研究》文中研究说明完善的内部治理是保障农村商业银行健康运行的基石。自2008年金融危机以来,全球银行业日益重视对内部治理建设,近年来,我国也日益重视对商业银行内部治理建设的规范,相继出台的多项规章,对完善商业银行内部治理提出了指导性意见。农村商业银行由前期的农村信用社改制而来,相比其他银行业金融机构股份制改革起步较晚,内部治理机制建设较晚,由内部治理不完善暴露出的问题也越来越多,建立科学完善的内部治理机制对农村商业银行稳健发展已迫在眉睫。2014年以来,安徽省83家农村信用社率先在全国完成农村商业银行改制,成为我国农村金融机构改革的先行者,本文选取了作为安徽农村金融系统经营规模和业务发展中等水平的S农村商业银行,通过对其内部治理现状、有效性和存在问题的研究,以提出优化农村中小金融机构内部治理的路径。论文主要运用了理论分析法、实证分析法、比较研究法和文献分析法等研究方法。首先结合内部治理相关理论,对S农村商业银行内部治理现状进行了描述分析,并对比相关指标对其内部治理有效性进行评价;二是在前面分析的基础上,从四个方面分析了S农商银行内部治理存在的问题;最后对同类型中小商业银行内部治理先进经验进行总结梳理分析,并提出优化S农村商业银行内部治理的意见和建议。论文选取的研究对象S农村商业银行具有一定代表性,是当前农村金融机构从行政性治理到市场化治理的典型代表,论文在深入分析S农村商业银行内部治理现状级有效性的基础上,分别从股东治理、董事会治理、监事会治理和经营层治理四个方面对S农村商业银行内部治理存在的问题进行了分析,并对国内外内部治理方面的先进经验进行了梳理总结;并提出了优化S农村商业银行内部治理的意见建议,对我国农村中小金融机构完善内部治理具有一定的参考意义。论文结合实际,通过对比相关数据,对存在的问题进行理论分析,并结合类似中小商业银行内部治理的先进经验,最后分别从优化股权结构、加强股权管理,合理发挥各治理主体作用,完善内部激励约束机制和加强内部治理文化建设等方面提出了优化内部治理的路径,对优化农村商业银行内部治理机制具有一定的实践意义。
袁亚洲[10]（2019）在《国有企业董事会规范化建设路径探析》文中研究表明自2004年由国资委主导推动国有企业公司制改革至今,国企董事会建设被作为重点难点始终贯穿其中,其间通过各种探索尝试取得的成效毋庸置疑,但客观上囿于国有企业特殊的产权构成和传统的运行机制等因素,国企董事会在具体运行中各种不足和限制仍然存在。论文围绕国有企业董事会规范化建设,以《公司法》为视角,以国企董事会独立于《公司法》规定的“特殊性”为问题切入,总结实践中国企董事会建设的具体问题,剖析原因,尝试提出国企董事会规范化建设的主要路径。第一部分,通过系列实证性统计资料,系统梳理我国国有企业董事会建设概况。首先,追溯董事会治理的源头,梳理董事会治理沿革路径和发展阶段;其次,对国有企业进行明确界定,聚焦本文研究范围;最后,归纳梳理我国国有企业董事会建设的具体措施和取得成效。第二部分,以《公司法》为参照,梳理国企董事会建设实践中内部指导性文件的规定及做法,发现“特殊性”,为后文分析问题提供切口:董事选任在操作层面与《公司法》制衡理念不相容;董事会对经理层的聘任权实质上与《公司法》存在冲突;董事履责在事实上与《公司法》规定不一致;公司章程约束范围与《公司法》规定存在出入。第三部分,结合我国国企董事会建设实践,从董事会独立性加强、董事长与总经理权力边界划分、董事选任机制完善、董事会秘书作用发挥、董事会考核和评价体系建设、董事责任追究机制建立等六个方面梳理董事会建设存在的“不规范”问题以及具体表现,并结合分析得出四方面主要原因:一是国有企业产权不够优化;二是国资委双重角色相当程度存在矛盾冲突;三是国企内部制约因素客观存在;四是对国企董事会立法支撑力度有限。第四部分,运用比较分析法,对美国、德国、新加坡三个国家国有企业董事会建设的做法和特点进行综合对比研究,得出其共性与个性,归纳各种模式的优势,并从中找到适合我国国企董事会规范化建设的启示:一是适度分散国企产权优化产权结构;二是通过探索外部董事和职工董事作用发挥提升董事会独立性;三是通过加强相关立法让董事会建设依法依规开展。第五部分,针对前文梳理出的问题及原因,尝试将董事会建设的“规范性”分解为独立性、高效性、科学性三个维度,并分别依据三个维度对理顺治理主体权责、强化董事会自身建设、优化激励约束机制进行探索;围绕强化国企董事会独立性,提出深化国资委授权放权改革、明晰董事长与总经理职权划分、理顺董事会与国企党组织关系三个层面的具体措施路径;以董事会运行的高效性为中心,提出构建规范的外部董事管理体系、加强董事会专门委员会建设、健全董事会秘书制度三个层面的具体措施路径;围绕董事会评估的科学性,提出构建多元化评价主体、完善优化评价内容两个层面的具体措施路径。
二、公司治理重在完善监事会制度（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、公司治理重在完善监事会制度（论文提纲范文）
（1）国有企业公司治理改革的逻辑：从国家治理到公司治理（论文提纲范文）
| 一、引言 |
| 二、 文献综述 |
| 三、从国家治理到公司治理的逻辑 |
| (一)国家治理的中国含义 |
| (二)从国家治理到公司治理 |
| (三)国有企业公司治理改革 |
| 四、中国特色国有企业公司治理理论构建 |
| (一)国有企业公司治理问题的类型 |
| (二)国有企业公司治理问题的表现 |
| 1.国家大股东与中小股东的利益冲突表现。 |
| 2.国有企业经理人与国家大股东的利益冲突表现。 |
| 3.国有企业经理人与中小股东的利益冲突表现。 |
| (三)国有企业公司治理问题的根源 |
| 1.所有者缺位。 |
| 2.国有企业目标多元化。 |
| (四)国有企业公司治理体系构成 |
| 五、公司治理体系现代化的体现和实现路径 |
| (一)公司治理体系现代化的具体体现 |
| (二)公司治理体系现代化的实现路径 |
| 1.统筹布局，协调推进。 |
| 2.优化结构，科学调整。 |
| 3.落实职权，规范运作。 |
| 六、公司治理能力现代化的体现和实现路径 |
| (一)公司治理能力现代化的具体体现 |
| (二)公司治理能力现代化的实现路径 |
| 1.优化选任机制。 |
| 2.创新激励机制。 |
| 3.强化问责机制。 |
| 七、结语 |
（2）我国国有企业刑事合规制度研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 引言 |
| 第一章 国有企业刑事合规的制度现状及适用问题 |
| 第一节 国有企业刑事合规制度的现实境遇 |
| 一、刑事合规制度的法律评价 |
| 二、刑事合规制度的义务来源 |
| 三、刑事合规制度的行政监管 |
| 第二节 国有企业刑事合规制度的适用问题 |
| 一、合规文本模式导致刑事合规风险识别的形式化 |
| 二、合规管理运行机制偏离企业刑事合规预设轨迹 |
| 三、法律程序性障碍影响刑事合规价值与目的判定 |
| 本章小结 |
| 第二章 国有企业刑事合规的概念重构与法理探寻 |
| 第一节 刑事合规概念二元视角与基本立场 |
| 一、合规理论框架下的刑事合规 |
| 二、关键概念视角下的刑事合规 |
| 第二节 国有企业刑事合规制度的法理依据 |
| 一、风险刑法理论的合规导向 |
| 二、情境预防理论的合规指引 |
| 三、企业犯罪治理的合规维度 |
| 四、刑事合规阶层性分类理论确立 |
| 第三节 国有企业刑事合规的必要性与价值目标 |
| 一、国有企业刑事合规的必要性 |
| 二、国有企业刑事合规的价值目标 |
| 本章小结 |
| 第三章 国有企业刑事合规的风险识别与传导规制 |
| 第一节 国有企业刑事合规风险识别与评估的路径 |
| 一、刑事合规风险识别的基础路径 |
| 二、刑事合规视角下贪污贿赂型风险 |
| 三、刑事合规视角下的职权型风险 |
| 四、刑事合规视角下的经营型风险 |
| 第二节 国有企业刑事合规风险传导的边界与规制 |
| 一、刑事合规风险传导的国企边界 |
| 二、刑事合规风险传导的基本原理 |
| 三、刑事合规风险传导标准化模型 |
| 四、刑事合规风险传导的规制路径 |
| 本章小结 |
| 第四章 国有企业刑事合规的行政镜像与治理反思 |
| 第一节 行政镜像:国有企业刑事合规制度的零和博弈 |
| 一、国有企业行政监管的权力来源 |
| 二、国有企业刑事合规的公法属性 |
| 三、破解之道:行政和解稳步引入 |
| 第二节 治理反思:国有企业多重风险治理体系的重塑 |
| 一、国有企业多重风险治理制度形成与层叠 |
| 二、国有企业刑事合规管理架构塑造与提升 |
| 三、应然之解:“综合合规职能体系”构建 |
| 本章小结 |
| 第五章 国有企业刑事合规制度有效性与证成轨迹 |
| 第一节 国有企业刑事合规制度正当化的“抱朴守拙” |
| 一、法人替代刑事责任原则的演进 |
| 二、刑事合规形成机制的预防功能 |
| 三、国有企业刑事合规正当性原则 |
| 第二节 国有企业刑事合规制度开放性的“行稳致远” |
| 一、国有企业刑事合规的开放性 |
| 二、国有企业刑事合规过程再溯 |
| 本章小结 |
| 第六章 国有企业刑事合规指引与激励的初步方案 |
| 第一节 重点领域刑事法律风险的合规指引 |
| 一、域外专项刑事合规的制度借鉴 |
| 二、反商业贿赂统一立法初步构想 |
| 三、国有企业反商业贿赂合规指引 |
| 第二节 刑事合规激励的刑事政策与行政指向 |
| 一、“宽严相济”刑事政策的合规适用 |
| 二、国有企业刑事合规激励的基础路径 |
| 本章小结 |
| 余论:企业合规布局的前提与范本 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 在读期间发表的学术论文 |
（3）论国有企业监管制度（论文提纲范文）
| 一、国有企业监管制度演变及实践中存在的问题 |
| （一）国有企业监管制度的历史演变 |
| 1. 国有企业内控体系的演进 |
| 2. 国有企业外部监督的发展 |
| （二）现行国有企业监管制度存在的问题 |
| 1. 国有企业内控体系基础薄弱。 |
| 2. 国有企业党委的监督存在变通的做法。 |
| 3. 国有股东派驻的国有企业监事的工作推进困难。 |
| 二、改进国有企业监管的多元路径 |
| （一）完善监事会的定位与功能 |
| （二）重视提高会计人员自身素质 |
| 1. 财务工作性质导致风险事件频发。 |
| 2. 加强职业道德建设防范风险。 |
| 3. 建议重视提高国有企业会计人员素质。 |
| （三）建立健全企业内控体系 |
| 1. 内控体系存在的问题。 |
| 2. 管人、管资产应是国有企业领导人和董事会最基本的职责。 |
| 3. 规范内控体系建设与运作。 |
| 4. 推进内控体系信息化建设。 |
| （四）突出国有企业监督工作重点 |
| 1. 财务监督。 |
| 2. 投资监督。 |
| 3.“三性监督”。 |
| 三、小结 |
（4）“农村所有权人集体”制度研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| ABSTRACT |
| 导论 |
| 一、选题意义 |
| 二、理论综述 |
| 三、研究框架与内容 |
| 四、研究方法与重点、难点 |
| 五、主要创新点与不足 |
| 第一章 中国农村土地产权制度变迁 |
| 第一节 农村土地产权制度的相关理论 |
| 一、农村土地产权制度 |
| 二、法与经济学视角下中国农村土地产权构成 |
| 三、中国农村土地产权权能分析 |
| 四、国外土地产权构成及权能分析 |
| 第二节 1949 年以来中国农村土地产权制度变迁概况 |
| 一、第一阶段(1949 年—1956 年):合作化运动时期 |
| 二、第二阶段(1956 年—1978 年):人民公社时期 |
| 三、第三阶段(1978 年—2012 年):家庭联产承包责任制时期 |
| 四、第四阶段(2013 年至今):“三权分置”改革实施期 |
| 第三节 中国农村土地产权制度变迁的博弈分析 |
| 一、演化博弈理论与中国农村土地产权制度变迁 |
| 二、对各个阶段产权变革的演化博弈分析 |
| 第二章 农村集体产权制度改革存在的问题——以河北省部分地区产权制度改革实践为样本 |
| 第一节 河北省个别地区农村土地产权改革基本情况 |
| 一、邢台市农村土地产权改革基本现状 |
| 二、定州市农村土地产权改革基本现状 |
| 第二节 农村集体产权改革中存在的困境与问题 |
| 一、农村集体资产难核定、集体经济组织成员资格难确定、集体资产股权难设定 |
| 二、农村集体资产股权流转难、抵押担保难和有偿退出难 |
| 三、农村集体经济组织法人权能规则不完善 |
| 四、农村宅基地、承包地“三权分置”中权属杂糅 |
| 五、农村集体公益性资源资产界定不明、权属不清 |
| 六、农村集体经营性资源资产范围不明、改革不畅 |
| 第三节 农村集体产权改革中产生问题的主要原因 |
| 一、乡村治理机制不完善,影响集体产权制度改革进程 |
| 二、统分结合经营体制长期失衡,制约集体产权改革进程 |
| 三、法律法规不健全,影响集体产权改革进程 |
| 第三章 “农村所有权人集体”制度设计 |
| 第一节 “农村所有权人集体”的概念界定 |
| 一、“农村所有权人集体”的内涵与外延 |
| 二、“农村所有权人集体”的性质与特征 |
| 第二节 “农村所有权人集体”的治理作用 |
| 一、明晰产权结构、释放产权权能 |
| 二、实化农村所有权 |
| 三、推进乡村振兴 |
| 四、优化乡村治理机制 |
| 第三节 “农村所有权人集体”的治理路径 |
| 一、提升农村各治理主体间的协调性 |
| 二、提升农村治理主体及体系的科学性 |
| 三、提升农村治理主体及体系的保障性 |
| 四、提升农村治理主体及体系的合法性 |
| 第四节 农村产权现行模式向“农村所有权人集体”的转换路径 |
| 一、“农村所有权人集体”模型架构的静态设计 |
| 二、“农村所有权人集体”架构的动态运行 |
| 第四章 “农村所有权人集体”实施主体 |
| 第一节 “农村所有权人集体”四大行权主体 |
| 一、“农村承包权人集体”——承包地所有权 |
| 二、“农村资格权人集体”——宅基地所有权 |
| 三、“农村股东成员集体”——农村集体经营性资源资产所有权 |
| 四、“农村全体农户集体”——农村集体公益性资源资产所有权 |
| 第二节 “农村所有权人集体”行权模式 |
| 第三节 “农村集体产权行权模式”架构 |
| 第四节 “农村所有权人集体”实施主体的治理问题分析 |
| 第五章 科斯定理视角下“农村所有权人集体”架构的成本效益分析 |
| 第一节 科斯定理及成本—效益分析 |
| 第二节 科斯定理视角下“农村所有权人集体”运行审视 |
| 一、“农村所有权人集体”的决策事项与程序 |
| 二、“农村所有权人集体”的科斯定理审视 |
| 第三节 “农村所有权人集体”架构的成本——效益分析 |
| 一、“农村所有权人集体”成本—效益分析的前提 |
| 二、“农村所有权人集体”成本—效益分析的关键 |
| 三、“农村所有权人集体”模型成本效益SWOT分析 |
| 第四节 经济绩效管理视角下的“农村集体产权行权模式” |
| 一、绩效管理与“农村集体产权行权模式” |
| 二、“农村集体产权行权模式”绩效管理剖析 |
| 第六章 完善农村集体产权制度改革的思考 |
| 第一节 产权归属与农村集体产权制度化 |
| 一、构建流程规范、账实清晰、公开公正的清产核资大格局 |
| 二、构建设置科学、动静结合、权能完整的股权管理模式 |
| 三、构建主体明确、范围清晰、分配合理、渠道科学的集体经营性建设用地入市制度体系 |
| 第二节 产权流转与农村集体产权的市场化 |
| 一、基础——由“确权确地”向“确权确股不确地”转变 |
| 二、关键——由“政府干预”向“市场运作”转变 |
| 三、核心——由“单一形式”向“协调联动”转变 |
| 四、支撑——由“重流转轻保障”向“流转保障并重”转变 |
| 五、突破——由“权能杂糅”向“赋权明责”转变 |
| 第三节 产权保护与农村集体产权的法治化 |
| 一、制定《农村集体经济组织法》 |
| 二、完善农村集体经济组织成员资格确认的相关规定 |
| 三、成立独立的农村集体经济组织机构 |
| 第四节 智慧产权与农村集体产权的科技化 |
| 一、区块链技术作为关键支撑 |
| 二、构建“区块链+农村土地确权及流转”模型体系 |
| 第五节 信息披露与农村集体产权的公开化 |
| 一、农村集体产权信息披露原则 |
| 二、农村集体产权信息披露内容、标准与方式 |
| 三、农村集体产权信息披露风险 |
| 四、农村集体产权信息披露结果保障 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 攻读期间的学术成果 |
| 致谢 |
（5）村镇银行公司治理法律制度研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 1 引言 |
| 1.1 研究目的和意义 |
| 1.1.1 研究目的 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 国内研究现状 |
| 1.2.2 国外研究现状 |
| 1.3 研究思路、研究方法及创新点 |
| 1.3.1 研究思路 |
| 1.3.2 研究方法 |
| 1.3.3 创新点 |
| 2 村镇银行公司治理制度概述 |
| 2.1 村镇银行及公司治理界定 |
| 2.1.1 村镇银行概念及特征 |
| 2.1.2 公司治理概念及研究对象 |
| 2.2 村镇银行公司治理一般性与特殊性 |
| 2.2.1 村镇银行公司治理一般性 |
| 2.2.2 村镇银行公司治理特殊性 |
| 2.3 优化公司治理对村镇银行发展的影响 |
| 3 村镇银行公司治理法律制度现状、不足及发展 |
| 3.1 村镇银行公司治理法律制度现状 |
| 3.1.1 村镇银行公司治理发展历程 |
| 3.1.2 村镇银行公司治理法律法规 |
| 3.1.3 村镇银行公司治理制度体系 |
| 3.2 村镇银行公司治理法律制度不足 |
| 3.2.1 村镇银行公司治理法律规范问题 |
| 3.2.2 村镇银行公司治理内部结构问题 |
| 3.2.3 村镇银行公司治理激励、约束机制问题 |
| 3.2.4 村镇银行公司治理风险防控问题 |
| 3.3 村镇银行公司治理制度创新发展 |
| 3.3.1 投资管理型村镇银行概况 |
| 3.3.2 投资管理型村镇银行公司治理制度进步性 |
| 3.3.3 新管理模式对村镇银行发展新意义 |
| 4 国外类似金融机构治理制度及启示 |
| 4.1 国外相关银行治理制度概况 |
| 4.1.1 美国社区银行 |
| 4.1.2 澳大利亚Bendigo银行 |
| 4.1.3 孟加拉国格莱珉银行 |
| 4.2 国外相关银行公司治理结构对我国的启示 |
| 4.2.1 美国社区银行对我国的启示 |
| 4.2.2 澳大利亚Bendigo银行对我国的启示 |
| 4.2.3 孟加拉国格莱珉银行对我国的启示 |
| 5 我国村镇银行公司治理法律制度完善 |
| 5.1 健全村镇银行公司治理相关法律法规 |
| 5.1.1 加强相关法律权威性 |
| 5.1.2 加强相关法律针对性 |
| 5.2 完善村镇银行公司治理内部结构 |
| 5.2.1 村镇银行公司治理股权结构完善 |
| 5.2.2 村镇银行公司治理组织架构完善 |
| 5.3 优化村镇银行公司治理法律制度激励约束机制 |
| 5.3.1 优化公司治理制度激励机制 |
| 5.3.2 优化公司治理制度约束机制 |
| 5.4 提高村镇银行风险防控能力 |
| 5.4.1 完善存款人利益保护机制 |
| 5.4.2 建立严格的信贷管理制度 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 作者简历 |
| 致谢 |
（6）公司治理结构对企业绩效的影响研究 ——基于中小企业板制造业上市公司的实证分析（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 绪论 |
| 1.1 选题背景及研究意义 |
| 1.1.1 选题背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 研究的技术路线图及结构安排 |
| 1.2.1 研究的技术路线图 |
| 1.2.2 本研究的结构安排 |
| 1.3 研究方法及创新与不足 |
| 1.3.1 研究方法 |
| 1.3.2 研究的创新点 |
| 1.3.3 研究的不足 |
| 第二章 文献综述 |
| 2.1 股权结构和企业绩效的关系 |
| 2.1.1 股权属性和企业绩效的关系 |
| 2.1.2 股权集中与分散和企业绩效的关系 |
| 2.2 董事会及监事会结构和企业绩效的关系 |
| 2.2.1 董事会规模和企业绩效的关系 |
| 2.2.2 独立董事人数和企业绩效的关系 |
| 2.2.3 监事会结构和企业绩效的关系 |
| 2.3 管理层激励和企业绩效的关系 |
| 2.4 文献述评 |
| 2.5 本章小结 |
| 第三章 概念界定及理论基础 |
| 3.1 公司治理、公司治理结构和企业绩效相关概念界定 |
| 3.1.1 公司治理 |
| 3.1.2 公司治理结构 |
| 3.1.3 企业绩效及评价指标的选择 |
| 3.2 公司治理结构相关理论概述 |
| 3.2.1 两权分离理论 |
| 3.2.2 利益相关者理论 |
| 3.2.3 东方管理学 |
| 3.3 本章小结 |
| 第四章 研究设计 |
| 4.1 数据来源与样本选择 |
| 4.2 变量选择 |
| 4.2.1 自变量选择 |
| 4.2.2 因变量选择 |
| 4.2.3 控制变量选择 |
| 4.3 研究假设 |
| 4.3.1 股权结构与企业绩效关系的研究假设 |
| 4.3.2 董事会及监事会结构和企业绩效的研究假设 |
| 4.3.3 管理层激励和企业绩效的研究假设 |
| 4.4 研究思路与方法 |
| 4.4.1 因子分析综合评价方法 |
| 4.4.2 回归分析方法 |
| 4.5 本章小结 |
| 第五章 实证分析 |
| 5.1 企业财务数据分析 |
| 5.1.1 中小板制造业上市公司财务指标的描述性分析 |
| 5.1.2 财务绩效综合值的确定 |
| 5.2 公司治理结构数据分析 |
| 5.2.1 变量描述性统计概览 |
| 5.2.2 各变量描述性分析及样本分布 |
| 5.3 相关性分析 |
| 5.4 回归分析 |
| 5.4.1 回归模型构建 |
| 5.4.2 多重共线性检验 |
| 5.4.3 分析结果与讨论 |
| 5.5 稳健性检验 |
| 5.6 本章小结 |
| 第六章 研究结论分析与对策建议 |
| 6.1 研究结论分析 |
| 6.2 对策建议 |
| 6.2.1 集分适当,调整股权结构,保持股权相对集中 |
| 6.2.2 德才兼备,双重标准选拔相关人员 |
| 6.2.3 道德践行,修己安人,增强独立性 |
| 6.2.4 重在激励,多元化激励高级管理人员 |
| 第七章 总结与展望 |
| 7.1 研究总结 |
| 7.2 研究展望 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术论文及取得的相关科研成果 |
| 致谢 |
（7）基于COSO框架的X公司内部控制优化研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 1.绪论 |
| 1.1 研究背景与意义 |
| 1.1.1 研究背景 |
| 1.1.2 研究意义 |
| 1.2 国内外研究现状综述 |
| 1.2.1 国外内部控制的研究现状 |
| 1.2.2 国内内部控制的研究现状 |
| 1.3 研究内容与创新点 |
| 1.3.1 研究内容 |
| 1.3.2 研究创新点 |
| 1.4 研究思路与方法 |
| 1.4.1 研究思路 |
| 1.4.2 研究方法 |
| 2.概念界定和理论基础 |
| 2.1 内部控制相关概念界定 |
| 2.1.1 内部控制内涵 |
| 2.1.2 内部控制规范 |
| 2.2 研究理论基础 |
| 2.2.1 公司治理理论 |
| 2.2.2 COSO2013内部控制整合框架 |
| 2.2.3 层次分析法原理 |
| 3.X公司基本情况 |
| 3.1 X公司发展现状 |
| 3.1.1 公司简介 |
| 3.1.2 财务经营情况 |
| 3.2 X公司发展环境SWOT分析 |
| 3.3 X公司内部控制概况 |
| 3.3.1 内部环境 |
| 3.3.2 风险评估 |
| 3.3.3 控制活动 |
| 3.3.4 信息与沟通 |
| 3.3.5 内部监督 |
| 4.基于COSO框架的X公司内部控制评价体系构建与分析 |
| 4.1 内控评价体系构建原则 |
| 4.2 评价指标确定 |
| 4.2.1 X公司内控评价体系的指标设计 |
| 4.2.2 X公司内控现状调查问卷设计 |
| 4.3 层次分析法确定指标权重 |
| 4.3.1 指标权重确定原则 |
| 4.3.2 三级指标权重确定过程 |
| 4.3.3 X公司指标权重专家咨询表设计 |
| 4.4 X公司内控评价结果分析 |
| 4.4.1 内控现状评价结果分析 |
| 4.4.2 各级指标权重评价结果分析 |
| 4.4.3 综合评价分析 |
| 4.5 基于评价结果的X公司内部控制问题分析 |
| 4.5.1 内控环境存在的问题分析 |
| 4.5.2 风险评估存在的问题分析 |
| 4.5.3 控制活动存在的问题分析 |
| 4.5.4 信息与沟通存在的问题分析 |
| 4.5.5 监督活动存在的问题分析 |
| 5.基于COSO框架的X公司内部控制优化方案 |
| 5.1 完善与优化内控环境 |
| 5.1.1 合理设置监事会 |
| 5.1.2 加强内部控制的宣传与培训 |
| 5.2 建立完备有效的风险管理机制 |
| 5.2.1 建立并及时更新风险数据库 |
| 5.2.2 构建科学的风险评估体系 |
| 5.3 改进控制活动 |
| 5.3.1 充分结合自身财务状况 |
| 5.3.2 完善内部控制问责机制 |
| 5.4 提高信息与沟通的效率 |
| 5.4.1 充分传达内控目标和责任 |
| 5.4.2 畅通信息沟通渠道 |
| 5.5 完善内部控制监督机制 |
| 5.5.1 增设独立内部审计部门 |
| 5.5.2 定期报告内控的监督和评价结果 |
| 6.结论与展望 |
| 6.1 结论 |
| 6.2 不足与展望 |
| 参考文献 |
| 附录1 |
| 附录2 |
| 致谢 |
（8）国有企业监督制度的困局与策略（论文提纲范文）
| 一、党的十八大以来国有企业监督制度改革的基本脉络与研究现状 |
| 1.国有企业监督制度改革的基本脉络 |
| 2.相关理论研究滞后于改革实践步伐 |
| 二、国有企业监督制度运行的主要问题 |
| 1.国有企业外部监督存在制度设计与运作方式上的缺陷 |
| (1)外部监督制度的适用范围偏窄。 |
| (2)外部监督行政化属性较强市场化属性偏弱。 |
| (3)集团二级及以下公司层级的外部监督存在监督盲区。 |
| 2.国有企业内设监事会制度有待创新和完善 |
| (1)外派监事会撤并后国有重点大型企业集团层面出现监管真空。 |
| (2)国有企业二级及以下公司监事会建设进度滞后。 |
| (3)内设监事会有待从制度和运行层面加以完善。 |
| 3.国有企业分类差异化监管制度有待探索构建 |
| 4.多头重复监督以形成有效监督 |
| 三、国有企业监督制度存在问题的原因分析 |
| 1.与企业产权变革相配套的制度不尽完善 |
| 2.外部监督的体制机制与新监管形势要求不相适应 |
| 3.对监事会监督重要性的认识不足 |
| 4.党组织协调各方整合监督资源的领导作用未得到有效发挥 |
| 四、完善具有中国特色国有企业监督制度的对策建议 |
| 1.完善顶层制度设计,建立健全国有企业分类监督机制 |
| 2.做好监管职责承接,重建以内设监事会为核心的国企内部监督机制 |
| 3.破解同级监督难题,探索推行外派纪委书记兼任监事会主席模式 |
| 4.整合监督力量,构建党委领导下的国有企业“大监督”格局 |
（9）S农村商业银行内部治理问题研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| abstract |
| 第一章 绪论 |
| 第一节 选题背景及意义 |
| 第二节 文献综述 |
| 第三节 研究内容及方法 |
| 第四节 创新及不足 |
| 一、创新之处 |
| 二、不足之处 |
| 第二章 内部治理相关理论基础 |
| 第一节 农村商业银行内部治理内涵 |
| 一、内部治理相关概念界定 |
| 二、农村商业银行内部治理的特殊性 |
| 第二节 内部治理相关理论 |
| 一、委托代理与双重委托理论 |
| 二、内部人控制理论 |
| 三、资源依赖理论 |
| 四、剩余索取权和剩余控制权 |
| 五、激励机制理论 |
| 第三章 S农村商业银行内部治理现状及有效性评价 |
| 第一节 S农村商业银行概况 |
| 一、S农村商业银行简介 |
| 二、S农村商业银行内部治理的组织结构 |
| 第二节 S农村商业银行内部治理现状分析 |
| 一、S农村商业银行股东治理 |
| 二、S农村商业银行董事会治理 |
| 三、S农村商业银行监事会治理 |
| 四、S农村商业银行经营层治理 |
| 第三节 S农村商业银行内部治理有效性评价 |
| 一、S农村商业银行内部治理的目标 |
| 二、S农村商业银行内部治理有效性评价 |
| 第四章 S农村商业银行内部治理存在的问题分析 |
| 第一节 股东治理方面 |
| 一、股权结构过于分散,股东控制力和决策权下降,参与度低 |
| 二、缺乏有效的战略投资者 |
| 三、股权管理薄弱 |
| 四、剩余索取权和剩余控制权不匹配,治理主体职责边界不清晰 |
| 第二节 董事会治理方面 |
| 一、董事资质存在缺陷 |
| 二、董事会缺乏独立性 |
| 三、缺乏对董事会和董事的激励约束机制 |
| 第三节 监事会治理方面 |
| 一、监事会资质存在缺陷 |
| 二、监事会运行流于形式 |
| 三、激励约束机制有待完善 |
| 第四节 经营层治理方面 |
| 一、存在“内部人控制”现象 |
| 二、高管层激励机制不健全 |
| 三、内部控制和风险管理存在漏洞 |
| 四、行政性治理思维较重 |
| 第五章 S农村商业银行内部治理优化路径 |
| 第一节 同类中小商业银行内部治理先进经验 |
| 一、城市商业银行内部治理经验 |
| 二、村镇银行内部治理经验 |
| 第二节 优化S农村商业银行内部治理的建议 |
| 一、优化股权结构,强化股权管理 |
| 二、合理发挥各治理主体作用 |
| 三、完善内部激励约束机制 |
| 四、加强内部治理文化建设 |
| 第六章 结论与展望 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 在读期间科研成果 |
（10）国有企业董事会规范化建设路径探析（论文提纲范文）
| 内容摘要 |
| abstract |
| 引言 |
| 一、国有企业董事会建设整体概况 |
| (一)董事会治理的产生与发展 |
| (二)我国国有企业的界定 |
| (三)我国国有企业董事会建设情况 |
| 二、《公司法》视角下国有企业董事会建设的特殊性 |
| (一)董事选任操作程序与《公司法》制衡理念不相容 |
| (二)董事会对经理层的聘任程序在实质上与《公司法》存在冲突 |
| (三)董事履责在事实上与《公司法》规定不一致 |
| (四)公司章程约束范围与《公司法》规定存在出入 |
| 三、国有企业董事会建设实践中“不规范”问题表现及原因探析 |
| (一)董事会独立性不足 |
| (二)董事长与总经理权责边界不清 |
| (三)董事选任机制不完善 |
| (四)董事会秘书作用发挥不到位 |
| (五)董事会考核与评价体系不完善 |
| (六)董事责任追究机制尚未建立 |
| 四、国外国有企业董事会构建的对比与启示 |
| (一)国外国有企业董事会模式概述 |
| (二)国外国有企业董事会特点比较 |
| (三)国外国有企业董事会运行模式对我国启示 |
| 五、提升国企董事会建设规范化的主要路径 |
| (一)治理关系的归位:“独立性”行权之关键 |
| (二)内部结构的强化:“高效性”运行之支撑 |
| (三)评价机制的补足:“科学性”激励之基石 |
| 结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
四、公司治理重在完善监事会制度（论文参考文献）
- [1]国有企业公司治理改革的逻辑：从国家治理到公司治理[J]. 姜付秀,王莹. 经济理论与经济管理, 2021(06)
- [2]我国国有企业刑事合规制度研究[D]. 杜方正. 东南大学, 2020(02)
- [3]论国有企业监管制度[J]. 陈贇. 上海市经济管理干部学院学报, 2020(05)
- [4]“农村所有权人集体”制度研究[D]. 邢伟. 中国政法大学, 2020(08)
- [5]村镇银行公司治理法律制度研究[D]. 张雯迪. 河北经贸大学, 2020(07)
- [6]公司治理结构对企业绩效的影响研究 ——基于中小企业板制造业上市公司的实证分析[D]. 曹书铭. 上海工程技术大学, 2020(05)
- [7]基于COSO框架的X公司内部控制优化研究[D]. 卜雯. 中原工学院, 2020(01)
- [8]国有企业监督制度的困局与策略[J]. 朱珊珊. 经济体制改革, 2020(01)
- [9]S农村商业银行内部治理问题研究[D]. 张岸. 安徽财经大学, 2019(03)
- [10]国有企业董事会规范化建设路径探析[D]. 袁亚洲. 西南政法大学, 2019(02)